Se você está começando do zero e não fala alemão, procurar um novo trabalho na Alemanha pode ser bem assustador. Começando do básico, existem algumas maneiras de encontrar empresas que contratam brasileiros na Alemanha. Aqui estão algumas dicas:

Pesquisa on-line

Existem muitos sites que listam vagas de emprego na Alemanha. Você pode usar esses sites para pesquisar vagas que aceitam candidatos brasileiros. Alguns sites populares incluem:

• De fato
• LinkedIn
• Monstro
• Porta de vidro

Use redes sociais

As redes sociais também podem ser uma boa maneira de encontrar empresas que contratam brasileiros na Alemanha. Você pode seguir empresas brasileiras que operam na Alemanha ou empresas alemãs que contratam brasileiros. Algumas redes sociais populares incluem:

Entre em contato com organizações brasileiras na Alemanha

Existem muitas organizações brasileiras na Alemanha que podem ajudá-lo a encontrar emprego. Essas organizações podem fornecer informações sobre vagas de emprego e oportunidades de networking. Um exemplo é a Câmara Brasil-Alemanha. 

Participe de eventos

Existem muitos eventos que acontecem na Alemanha que podem ajudá-lo a encontrar emprego. Esses eventos podem incluir feiras de emprego, conferências e reuniões de networking.

Se você já tem vagas ou agendamento, é importante também:

Fazer uma pesquisa sobre a empresa

Antes de se candidatar a uma vaga, faça uma pesquisa sobre a empresa. Isso ajudará você a entender a empresa e as oportunidades de emprego disponíveis.

Personalizar seu currículo e carta de apresentação

Personalize seu currículo e carta de apresentação para cada vaga a que você se candidata. Isso ajudará você a destacar suas qualificações e experiência relevantes para a vaga. Se você não fala alemão, pode usar o inglês que é um idioma amplamente utilizado no mundo corporativo.

Aprenda alemão

O alemão é a língua oficial da Alemanha, portanto se você quer viver lá é importante aprender. Se você ainda está no Brasil é um grande diferencial aprender antes de mudar, mesmo que algumas áreas, como TI, com frequência trabalhem com equipes multiétnicas e usem “english first” como idioma de trabalho.

Esteja aberta/aa novas oportunidades

Não tenha medo de se candidatar a vagas que preencham fora de sua área de atuação. Arriscando você pode descobrir quais são as habilidades e a experiência possíveis para concorrer.